• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Contact

AllesoverHR

Onderdeel van Human Capital Group

  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Nationaal Beloningsonderzoek
  • Human Capital Group
8 december 2023

Ziekteverzuim werknemers derde kwartaal lager dan in 2022

Bron: CBS
Home » Nieuws » Ziekteverzuim werknemers derde kwartaal lager dan in 2022
Vorige Volgende

Ziekteverzuim werknemers derde kwartaal lager dan in 2022

8 december 2023 - Bron: CBS

Het ziekteverzuim onder werknemers was in het derde kwartaal van 2023 4,8 procent. Dat wil zeggen dat 48 van de duizend te werken dagen werden verzuimd wegens ziekte. Net als in de eerste twee kwartalen van dit jaar was het verzuim lager dan een jaar eerder. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van het CBS.

Van 2013 tot en met 2022 was in elk derde kwartaal het ziekteverzuim gelijk aan, of hoger dan een jaar eerder. In 2023 is er met een verzuim van 4,8 procent, na tien jaar van gelijkblijvende of oplopende verzuim, sprake van een omslag. In 2022 bedroeg het ziekteverzuim 5,0 procent; vanaf 1996 was het verzuim alleen in het derde kwartaal van 2000 en 2001 hoger dan 5 procent.

Ondanks deze lichte afname was het ziekteverzuimpercentage nog wel hoger dan in de coronajaren 2021 (4,6 procent) en 2020 (4,4 procent). Voor corona, in het derde kwartaal van 2019, was dit 4,0 procent.

Verzuim in meeste bedrijfstakken lager

In de meeste bedrijfstakken was het ziekteverzuim in het derde kwartaal lager dan in hetzelfde kwartaal van 2022. In de landbouw nam het ziekteverzuim nog wel toe, van 3,1 naar 3,7 procent. In de bedrijfstak vervoer en opslag nam het verzuim toe van 5,8 naar 6,0 procent. In de delfstoffenwinning (4,3 procent) en de financiële dienstverlening (3,1 procent) nam het ziekteverzuim ook nog licht toe. Het ziekteverzuim nam het meest af in de cultuur, sport en recreatie, daar daalde het verzuim van 4,8 procent naar 4,1 procent. Ondanks de toename verzuimden ook dit kwartaal werknemers van financiële instellingen het minst.

Verzuim meest gedaald in ziekenhuizen

In de gezondheids- en welzijnszorg is het ziekteverzuim het derde kwartaal gedaald; van 7,1 procent in 2022, naar 6,7 procent in 2023. De grootste afname in verzuim was in ziekenhuizen (van 6,3 procent naar 5,6 procent). Ook in de branche overige zorg en welzijn is het verzuim relatief sterk afgenomen ten opzichte van het derde kwartaal van 2022.

Binnen de gezondheids- en welzijnszorg was het verzuimpercentage in de verpleging, verzorging en thuiszorg nog altijd het hoogste (8,1 procent). Dat is iets lager dan in 2022 (8,3 procent).

De cijfers over de branches binnen de bedrijfstak gezondheids- en welzijnszorg komen uit het onderzoeksprogramma Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn.

Delen Reacties (0)

Deel via:

Twitter Facebook LinkedIn

Lees Interacties

Reageren? Reactie annuleren

Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

Connect with:
LinkedIn

Primaire Sidebar

Het laatste HR nieuws

  • UWV vordert te hoge uitkeringen door WIA-fouten niet terug

    11 juli 2025
  • Arbeidsdeelname nieuwkomers stijgt in 2025 met 20 procent

    11 juli 2025
  • In juni 18 procent minder faillissementen dan een jaar eerder

    11 juli 2025
  • Tussenstand verkenning koopkrachtinstrumenten pensioen

    10 juli 2025
  • Stakingen verstoren vliegverkeer in Italië

    10 juli 2025

Deze website is mogelijk gemaakt door Human Capital Group

Samen werken aan de welvaart en het welzijn van mensen en organisaties

Human Capital Group is een begrip als het gaat om functiewaardering en belonen. Wij zijn dé autoriteit in Nederland op het gebied van beloningsvraagstukken, het bouwen van functiehuizen en het zorgen voor objectieve (en daardoor gedragen) functiewaardering.

Onze interim HR-professionals voorzien in tijdelijke behoefte aan extra capaciteit en expertise.

Uw HR-vraagstuk bespreken met één van onze collega’s?

Bezoek onze website, vul uw gegevens in en we nemen snel contact met u op.
Of maak direct een afspraak via:
info@humancapitalgroup.nl
030 219 39 60

 

Human Capital Group
AllesoverHR

Onze thema's

  • Arbeidsomstandigheden
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Beoordelen en Belonen
  • Blog
  • Column
  • Communicatie
  • Duurzame Inzetbaarheid
  • Functies en Rollen
  • Juridisch
  • Leiderschap
  • Medezeggenschap
  • Pensioen
  • Recruitment
  • Reorganisatie
  • Training en Coaching
  • Trends en Ontwikkelingen
  • Ziekte en Verzuim
  • Nieuws

Footer

Over AllesoverHR.nl

  • Human Capital Group experts
  • Contact

Human Capital Group

  • Over Human Capital Group
  • Onze missie
  • Bezoek ons

AllesoverHR sociaal

Blijf altijd op de hoogte
LinkedIn Facebook Twitter

Ontvang onze nieuwsbrief

Ontvang 1x per week het laatste nieuws
© 2025 AllesoverHR
  • Home
  • Word auteur!
  • Privacy en gebruikersvoorwaarden
  • Cookieverklaring
  • Sitemap
  • Contact
WEBSITE DOOR PEP