• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Contact

AllesoverHR

Onderdeel van Human Capital Group

  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Nationaal Beloningsonderzoek
  • Human Capital Group
16 september 2025

Youforce: nettomaandsalaris Jan Modaal stijgt met ruim 38 euro

Bron: ANP
Home » Nieuws » Youforce: nettomaandsalaris Jan Modaal stijgt met ruim 38 euro
Vorige Volgende

Youforce: nettomaandsalaris Jan Modaal stijgt met ruim 38 euro

16 september 2025 - Bron: ANP

16-09-2025 /auteur ANP Producties

AMERSFOORT (ANP) – Werkende Nederlanders met een modaal inkomen gaan er volgend jaar maandelijks netto 38,50 euro op vooruit. Dat volgt uit doorrekeningen van hr-dienstverlener Youforce, voorheen Visma Raet, na de bekendmaking van de rijksbegroting op Prinsjesdag.

Het modale inkomen komt momenteel neer op 3875 euro bruto, volgens de onderneming. Door alle aangekondigde maatregelen gaat het bedrag dat mensen onderaan de streep op de salarisstrook overhouden per 1 januari met ongeveer 1,3 procent omhoog. Nederlanders die dit jaar twee keer modaal verdienen, zien hun nettosalaris met bijna 1 procent toenemen. Dat komt neer op 48,09 euro meer salaris.

Het is voor het elfde jaar op rij dat Youforce de impact berekent van de Prinsjesdagplannen. Nederlanders die het minimumloon verdienen gaan er daarentegen op achteruit. Het hangt er daarbij wel vanaf hoeveel uur per week iemand werkt.

Berekeningen

Nederlanders die het minimumloon verdienen en 36 uur per week werken, gaan er volgens Youforce 13,67 euro op achteruit tot 1923,47 euro. Mensen met het minimumloon die 38 uur per week aan de slag zijn, zien hun nettosalaris met 14,42 euro dalen en voor degenen die een 40-urige werkweek draaien gaat het om 0,25 euro minder nettosalaris.

De HR-dienstverlener stelt dat de berekeningen onder voorbehoud zijn van eventuele wijzigingen in de pensioenpremies.

Delen

Deel via:

Twitter Facebook LinkedIn

Primaire Sidebar

Het laatste HR nieuws

  • Slechte werkcultuur voornaamste reden voor Nederlanders om nieuwe baan te zoeken

    17 februari 2026
  • Nederlandse werkgevers schalen werving op in finance, IT en HR in 2026

    17 februari 2026
  • UWV: verhogen AOW-leeftijd leidt tot meer uitval 60-plussers

    16 februari 2026
  • Italië verbiedt stakingen op luchthavens tijdens Winterspelen

    13 februari 2026
  • Rijkaart vindt salaris sommige politici te laag, is zelf tevreden

    13 februari 2026

Deze website is mogelijk gemaakt door Human Capital Group

Samen werken aan de welvaart en het welzijn van mensen en organisaties

Human Capital Group is een begrip als het gaat om functiewaardering en belonen. Wij zijn dé autoriteit in Nederland op het gebied van beloningsvraagstukken, het bouwen van functiehuizen en het zorgen voor objectieve (en daardoor gedragen) functiewaardering.

Onze interim HR-professionals voorzien in tijdelijke behoefte aan extra capaciteit en expertise.

Uw HR-vraagstuk bespreken met één van onze collega’s?

Bezoek onze website, vul uw gegevens in en we nemen snel contact met u op.
Of maak direct een afspraak via:
info@humancapitalgroup.nl
030 219 39 60

 

Human Capital Group
AllesoverHR

Onze thema's

  • Arbeidsomstandigheden
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Beoordelen en Belonen
  • Blog
  • Column
  • Communicatie
  • Duurzame Inzetbaarheid
  • Functies en Rollen
  • Juridisch
  • Leiderschap
  • Medezeggenschap
  • Pensioen
  • Recruitment
  • Reorganisatie
  • Training en Coaching
  • Trends en Ontwikkelingen
  • Ziekte en Verzuim
  • Nieuws

Footer

Over AllesoverHR.nl

  • Human Capital Group experts
  • Contact

Human Capital Group

  • Over Human Capital Group
  • Onze missie
  • Bezoek ons

AllesoverHR sociaal

Blijf altijd op de hoogte
LinkedIn Facebook Twitter

Ontvang onze nieuwsbrief

Ontvang 1x per week het laatste nieuws
© 2026 AllesoverHR
  • Home
  • Word auteur!
  • Privacy en gebruikersvoorwaarden
  • Cookieverklaring
  • Sitemap
  • Contact
WEBSITE DOOR PEP