• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Contact

AllesoverHR

Onderdeel van Human Capital Group

  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Nationaal Beloningsonderzoek
  • Human Capital Group
20 augustus 2025

Topman: Picnic weg uit Nederland als cao voor supers gaat gelden

Bron: ANP
Home » Nieuws » Topman: Picnic weg uit Nederland als cao voor supers gaat gelden
Vorige Volgende

Topman: Picnic weg uit Nederland als cao voor supers gaat gelden

20 augustus 2025 - Bron: ANP

20-08-2025 /auteur ANP Producties

HILVERSUM (ANP) – Boodschappenbezorger Picnic kan niet in Nederland blijven als het bedrijf toch aan de cao voor supermarkten moet voldoen. Dat zei topman Michiel Muller in het radioprogramma Sven op 1. De regering gaf Picnic eerder dispensatie, waardoor het bedrijf zich niet aan de cao voor supermarktpersoneel hoefde te houden. Bij het ministerie van Sociale Zaken ligt een nieuw verzoek van Picnic om dispensatie.

Muller zei in het programma van Sven Kockelmann nu geen vertrek te overwegen. “Maar stel dat we voor de komende cao geen dispensatie krijgen, dan is dat natuurlijk wel aan de orde. Want dan hebben we 40 procent hogere kosten dan de winkels. Dan kun je niet meer concurreren en moet je dus je investeringen naar andere landen brengen.”

Picnic stelt zo sterk te verschillen van supermarkten dat er een ongelijk speelveld is als de boodschappenbezorger aan de supermarkt-cao moet voldoen. Dat komt volgens Muller onder meer doordat supers veel jongeren in dienst hebben en Picnic niet.

Recht op toeslagen

Muller zegt in een toelichting op het interview dat zijn woorden niet bedoeld zijn als dreigement om te vertrekken. “Het is het gevolg van een supermarkt-cao die voor supermarkten heel goedkoop is en voor ons heel duur. Hun businessmodel is gebaseerd op het ontwijken van de eigen cao-arbeidsvoorwaarden, namelijk via jeugdlonen en uitzendkrachten.”

In juni oordeelde het gerechtshof Arnhem-Leeuwarden dat Picnic onder de supermarkt-cao valt. Concreet betekende dit dat het bedrijf die cao moest toepassen voor de periode tussen september 2022 en juli 2023, waardoor duizenden medewerkers nog recht hadden op bepaalde toeslagen.

Zorgen bij ACM

Onlangs werd ook bekend dat de ACM zorgen heeft over de mogelijkheden om te kunnen concurreren met traditionele supermarkten als de supermarkt-cao voor Picnic gaat gelden. Zo’n algemene verplichting kan nadelig uitpakken voor Picnic, dat anders dan traditionele supermarkten amper jongeren in dienst heeft die nog jeugdlonen krijgen betaald. De markttoezichthouder verzocht minister Eddy van Hijum daar rekening mee te houden bij een beslissing over de cao-vrijstelling.

Delen

Deel via:

Twitter Facebook LinkedIn

Primaire Sidebar

Het laatste HR nieuws

  • Eén op de vijf Nederlanders behoudt vertrouwen in sollicitatieprocessen met AI

    13 januari 2026
  • Rijksambtenaren bereiden acties voor om cao-conflict

    13 januari 2026
  • In december 18 procent minder faillissementen dan een jaar eerder

    13 januari 2026
  • Ultimatum vakbonden voor werkgevers in de jeugdzorg

    12 januari 2026
  • Relatief minder mensen werken buiten kantoortijden

    9 januari 2026

Deze website is mogelijk gemaakt door Human Capital Group

Samen werken aan de welvaart en het welzijn van mensen en organisaties

Human Capital Group is een begrip als het gaat om functiewaardering en belonen. Wij zijn dé autoriteit in Nederland op het gebied van beloningsvraagstukken, het bouwen van functiehuizen en het zorgen voor objectieve (en daardoor gedragen) functiewaardering.

Onze interim HR-professionals voorzien in tijdelijke behoefte aan extra capaciteit en expertise.

Uw HR-vraagstuk bespreken met één van onze collega’s?

Bezoek onze website, vul uw gegevens in en we nemen snel contact met u op.
Of maak direct een afspraak via:
info@humancapitalgroup.nl
030 219 39 60

 

Human Capital Group
AllesoverHR

Onze thema's

  • Arbeidsomstandigheden
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Beoordelen en Belonen
  • Blog
  • Column
  • Communicatie
  • Duurzame Inzetbaarheid
  • Functies en Rollen
  • Juridisch
  • Leiderschap
  • Medezeggenschap
  • Pensioen
  • Recruitment
  • Reorganisatie
  • Training en Coaching
  • Trends en Ontwikkelingen
  • Ziekte en Verzuim
  • Nieuws

Footer

Over AllesoverHR.nl

  • Human Capital Group experts
  • Contact

Human Capital Group

  • Over Human Capital Group
  • Onze missie
  • Bezoek ons

AllesoverHR sociaal

Blijf altijd op de hoogte
LinkedIn Facebook Twitter

Ontvang onze nieuwsbrief

Ontvang 1x per week het laatste nieuws
© 2026 AllesoverHR
  • Home
  • Word auteur!
  • Privacy en gebruikersvoorwaarden
  • Cookieverklaring
  • Sitemap
  • Contact
WEBSITE DOOR PEP