• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Contact

AllesoverHR

Onderdeel van Human Capital Group

  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Nationaal Beloningsonderzoek
  • Human Capital Group
22 december 2022

Schiphol verhoogt lonen eigen personeel volgend jaar met 8 procent

Bron: ANP
Home » Nieuws » Schiphol verhoogt lonen eigen personeel volgend jaar met 8 procent
Volgende

Schiphol verhoogt lonen eigen personeel volgend jaar met 8 procent

22 december 2022 - Bron: ANP

22-12-2022 /auteur ANP Producties

SCHIPHOL (ANP) – Schiphol Nederland verhoogt de lonen van eigen medewerkers volgend jaar met 8 procent. Daarover heeft de luchthavenuitbater een deelovereenkomst bereikt voor de cao van het bedrijf met vakbonden FNV, CNV en VPS.

Het gaat om werknemers die werkzaam zijn op de verschillende afdelingen van de organisatie Schiphol, zoals voorlichters en administratief medewerkers. Niet om bijvoorbeeld bagageafhandelaars of beveiligers. De cao geldt namelijk voor de ongeveer 2300 medewerkers die in dienst zijn van Schiphol Nederland, en loopt van april 2023 tot oktober 2024.

Het personeel krijgt er vanaf 1 april 8 procent salaris bij, per 1 januari 2024 worden de lonen met nog eens ruim 3 procent verhoogd. Daarnaast ontvangen medewerkers ook een eenmalige uitkering van 2000 euro bruto, naar rato van het dienstverband. Ook wordt de eindejaarsuitkering verhoogd, evenals het minimumloon.

Het betreft een deelovereenkomst; Schiphol gaat begin volgend jaar verder in gesprek met de vakbonden om tot een volledige cao-overeenkomst te komen.

Delen

Deel via:

Twitter Facebook LinkedIn

Primaire Sidebar

Het laatste HR nieuws

  • Minister Van Hijum tekent convenant met koepelorganisaties voor betere hulp aan arbeidsmigranten

    19 juni 2025
  • Werkloosheid in Nederland blijft onveranderd op 3,8 procent

    19 juni 2025
  • Vakbonden en ondernemingsraad uiten zorgen over tekorten politie

    18 juni 2025
  • FNV schort spoorstakingen ook op, eindbod NS wel ‘teleurstellend’

    18 juni 2025
  • CNV legt eindbod NS voor aan leden en schort acties op

    18 juni 2025

Deze website is mogelijk gemaakt door Human Capital Group

Samen werken aan de welvaart en het welzijn van mensen en organisaties

Human Capital Group is een begrip als het gaat om functiewaardering en belonen. Wij zijn dé autoriteit in Nederland op het gebied van beloningsvraagstukken, het bouwen van functiehuizen en het zorgen voor objectieve (en daardoor gedragen) functiewaardering.

Onze interim HR-professionals voorzien in tijdelijke behoefte aan extra capaciteit en expertise.

Uw HR-vraagstuk bespreken met één van onze collega’s?

Bezoek onze website, vul uw gegevens in en we nemen snel contact met u op.
Of maak direct een afspraak via:
info@humancapitalgroup.nl
030 219 39 60

 

Human Capital Group
AllesoverHR

Onze thema's

  • Arbeidsomstandigheden
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Beoordelen en Belonen
  • Blog
  • Column
  • Communicatie
  • Duurzame Inzetbaarheid
  • Functies en Rollen
  • Juridisch
  • Leiderschap
  • Medezeggenschap
  • Pensioen
  • Recruitment
  • Reorganisatie
  • Training en Coaching
  • Trends en Ontwikkelingen
  • Ziekte en Verzuim
  • Nieuws

Footer

Over AllesoverHR.nl

  • Human Capital Group experts
  • Contact

Human Capital Group

  • Over Human Capital Group
  • Onze missie
  • Bezoek ons

AllesoverHR sociaal

Blijf altijd op de hoogte
LinkedIn Facebook Twitter

Ontvang onze nieuwsbrief

Ontvang 1x per week het laatste nieuws
© 2025 AllesoverHR
  • Home
  • Word auteur!
  • Privacy en gebruikersvoorwaarden
  • Cookieverklaring
  • Sitemap
  • Contact
WEBSITE DOOR PEP