• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Contact

AllesoverHR

Onderdeel van Human Capital Group

  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Nationaal Beloningsonderzoek
  • Human Capital Group
7 november 2023

Onderzoek: deeltijdwerker heeft te weinig aandacht voor pensioen

Bron: ANP
Home » Nieuws » Onderzoek: deeltijdwerker heeft te weinig aandacht voor pensioen
Vorige Volgende

Onderzoek: deeltijdwerker heeft te weinig aandacht voor pensioen

7 november 2023 - Bron: ANP

07-11-2023 /auteur ANP Producties

DEN HAAG (ANP) – Bijna 7 op de 10 mensen die recent minder zijn gaan werken hebben niet onderzocht welke gevolgen dit heeft voor hun pensioenopbouw. Deze werknemers vinden het belangrijker om te weten dat ze nu blijven rondkomen in plaats van na pensionering. Dat meldt Wijzer in geldzaken, een initiatief van het ministerie van Financiën, na onderzoek.

“Veel mensen realiseren zich onvoldoende dat keuzes die nu gemaakt worden, financiële gevolgen hebben voor later. Gepensioneerden die moeilijk kunnen rondkomen, kunnen daar op dat moment weinig meer aan veranderen”, staat in het onderzoeksrapport.

De mensen die wel de gevolgen voor hun pensioen checken als zij minder willen gaan werken, lijken volgens de onderzoekers vaak terughoudend om actie te ondernemen. “60 procent van de mensen die hun pensioen hebben gecheckt en geen actie ondernamen, verwacht dat financiële stappen niet nodig zullen zijn”, aldus Wijzer in geldzaken.

Moeite

Bijna de helft van de Nederlandse beroepsbevolking werkt in deeltijd. Bijna twee derde van de werkende vrouwen doet dat in deeltijd, bij mannen is dit 28 procent. Hierdoor bouwen vrouwen minder pensioen op dan mannen.

Uit eerder onderzoek kwam naar voren dat meer dan een kwart van de gepensioneerden moeite heeft om rond te komen.

Delen

Deel via:

Twitter Facebook LinkedIn

Primaire Sidebar

Het laatste HR nieuws

  • Van Hijum werkt aan verbod uitzendkrachten in vleessector

    20 juni 2025
  • Nederlanders vaker ziek door verveling op werk, meldt Arbo Unie

    19 juni 2025
  • Minister Van Hijum tekent convenant met koepelorganisaties voor betere hulp aan arbeidsmigranten

    19 juni 2025
  • Werkloosheid in Nederland blijft onveranderd op 3,8 procent

    19 juni 2025
  • Vakbonden en ondernemingsraad uiten zorgen over tekorten politie

    18 juni 2025

Deze website is mogelijk gemaakt door Human Capital Group

Samen werken aan de welvaart en het welzijn van mensen en organisaties

Human Capital Group is een begrip als het gaat om functiewaardering en belonen. Wij zijn dé autoriteit in Nederland op het gebied van beloningsvraagstukken, het bouwen van functiehuizen en het zorgen voor objectieve (en daardoor gedragen) functiewaardering.

Onze interim HR-professionals voorzien in tijdelijke behoefte aan extra capaciteit en expertise.

Uw HR-vraagstuk bespreken met één van onze collega’s?

Bezoek onze website, vul uw gegevens in en we nemen snel contact met u op.
Of maak direct een afspraak via:
info@humancapitalgroup.nl
030 219 39 60

 

Human Capital Group
AllesoverHR

Onze thema's

  • Arbeidsomstandigheden
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Beoordelen en Belonen
  • Blog
  • Column
  • Communicatie
  • Duurzame Inzetbaarheid
  • Functies en Rollen
  • Juridisch
  • Leiderschap
  • Medezeggenschap
  • Pensioen
  • Recruitment
  • Reorganisatie
  • Training en Coaching
  • Trends en Ontwikkelingen
  • Ziekte en Verzuim
  • Nieuws

Footer

Over AllesoverHR.nl

  • Human Capital Group experts
  • Contact

Human Capital Group

  • Over Human Capital Group
  • Onze missie
  • Bezoek ons

AllesoverHR sociaal

Blijf altijd op de hoogte
LinkedIn Facebook Twitter

Ontvang onze nieuwsbrief

Ontvang 1x per week het laatste nieuws
© 2025 AllesoverHR
  • Home
  • Word auteur!
  • Privacy en gebruikersvoorwaarden
  • Cookieverklaring
  • Sitemap
  • Contact
WEBSITE DOOR PEP