Van de statushouders van 18 tot 65 jaar die in 2024 hun verblijfsvergunning kregen, was 13 procent na drie maanden aan het werk. Dit is hoger dan voor de statushouders die in 2014 hun verblijfsvergunning kregen, van hen werkte 1 procent na drie maanden. Van de werkende statushouders die hun vergunning in 2024 kregen, begon ongeveer de helft als oproepkracht. Meer dan een kwart had hun eerste baan in de uitzendbranche, ruim twee keer zoveel als in 2014. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) in Asiel en Integratie 2026.
Tussen 2014 en de eerste helft van 2025 ontvingen ruim 311 duizend mensen een verblijfsvergunning asiel en zijn daarmee statushouders geworden. Het aantal statushouders en wie dat zijn varieert per jaar. In 2014 was 57 procent van de statushouders 18 tot 45 jaar oud, terwijl dit in andere jaren lager lag, met het laagste aandeel van 36 procent in 2018. In de meeste jaren waren er meer mannelijke statushouders (rond 60 procent). Alleen in 2017 en in de eerste helft van 2025 werden er iets meer vergunningen verleend aan vrouwen.
Bijna 30 procent in 2024 schoolgaand
Er zijn allerlei verschillen tussen de verschillende jaren. Zo was van de statushouders die hun vergunning kregen in 2024 28 procent na drie maanden schoolgaand, bij de groep uit 2014 was dit 32 procent. De situatie op de arbeidsmarkt en het beleid zijn tussen 2014 en 2024 ook veranderd. Zo is bijvoorbeeld de 24-weken eis, die stelt dat asielzoekers maximaal 24 weken mogen werken in een periode van 52 weken, eind 2023 afgeschaft. Ook de Covid-jaren kunnen zorgen voor verschillen.
Meer statushouders sneller aan het werk
Statushouders mogen vrij werken in Nederland. Bij statushouders van 18 tot 65 jaar die tussen 2014 en 2020 een verblijfsvergunning kregen, lag drie maanden later het aandeel werkenden op maximaal 3 procent. Daarna is dit aandeel geleidelijk gestegen, van 6 procent in 2021 tot 13 procent in 2024.
Als statushouders langer een verblijfsvergunning hebben, zijn zij vaker aan het werk. Drie jaar na het verkrijgen van de vergunning in 2014 was 19 procent van de statushouders aan het werk. Voor statushouders met een vergunning uit 2021 was dit aandeel bijna 33 procent. Na zeven jaar had bijna 52 procent van de statushouders met een vergunning uit 2014 een baan. Voor jonge mannen (18 tot 35 jaar) lag dit boven de 70 procent.
Werkende statushouder in begin vaak oproep- of uitzendkracht
De grote meerderheid van de werkzame statushouders is werknemer. Aan het begin van hun loopbaan werken statushouders naar verhouding vaak als oproepkracht of uitzendkracht. Van de statushouders die in 2014 een vergunning kregen en na drie maanden een baan hadden als werknemer, werkte 25 procent als oproepkracht. Voor statushouders die in 2024 een vergunning kregen en een baan hadden als werknemer, ligt het aandeel oproepkrachten op 48 procent, zowel drie als zes maanden na vergunningverlening. Daarnaast werkt 21 procent van de werkzame statushouders die in 2024 een vergunning kreeg, drie maanden later als uitzendkracht.
Het aandeel dat werkt als oproepkracht is in de totale werkzame beroepsbevolking juist gedaald. De werkzame beroepsbevolking bestond in 2014 voor ongeveer 14 procent uit oproep- en invalkrachten, in 2024 is dit gedaald tot bijna 10 procent.
Kwart statushouders na half jaar werkzaam in horeca
Een half jaar na vergunningverlening werkte 28 procent van statushouders uit 2024 in de uitzendbranche en nog eens 26 procent in de horeca. Bij werkende vrouwen liep de horeca voorop, bij mannen de uitzendbranche. 10 procent van de statushouders die hun vergunning kregen in 2024 werkte in de detailhandel. Bij statushouders die hun vergunning kregen in 2014 was de horeca een half jaar na de vergunning de grootste sector: 39 procent van de statushouders werkte daar. In de totale beroepsbevolking werkte begin 2024 7 procent van de werknemers in de uitzendbranche, ongeveer evenveel als in 2014.
Asiel en integratie 2026
De publicatie Asiel en integratie 2026 geeft inzicht in de instroom van asielzoekers bij het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) en in de samenstelling en integratie van groepen statushouders tot en met de eerste helft van 2025. Dit is de tiende publicatie in de reeks.
Sinds 2017 onderzoekt het CBS elk jaar, in opdracht van de ministeries van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en Justitie en Veiligheid, hoe het asielzoekers vergaat die vanaf 2014 naar Nederland kwamen. De publicatie bevat cijfers over het verblijf in COA-opvang, de wachttijd tot het verkrijgen van een verblijfsvergunning, huisvesting, inburgering, huishoudenssamenstelling, gezinshereniging, onderwijs, naturalisatie, werk en inkomen, zorggebruik en criminaliteit. Ook is in deze publicatie een apart hoofdstuk opgenomen over Oekraïense vluchtelingen onder de Richtlijn Tijdelijke Bescherming. Alle cijfers staan ook op het dashboard Asiel en integratie.
Reageren?
Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.