Het Nederlandse pensioenstelsel is opnieuw de beste ter wereld. Dat blijkt uit de 17e Mercer CFA Institute Global Pension Index (MCGPI), die vandaag werd gelanceerd door Mercer, onderdeel van Marsh McLennan (NYSE: MMC), en het CFA Institute, de wereldwijde vereniging van beleggingsprofessionals. De index vergelijkt 52 pensioenstelsels wereldwijd op toereikendheid, duurzaamheid en integriteit. De indexscore van Nederland steeg dit jaar licht naar 85,4%, waardoor het land zijn leidende positie in de ranglijst behoudt, gevolgd door IJsland, Denemarken, Singapore en Israël.
Nederland behoudt hoogste score tijdens grote hervorming
Hoewel Nederland momenteel een ingrijpende pensioenhervorming doorvoert, van een grotendeels collectieve uitkeringsstructuur (DB) naar een meer individuele beschikbare premieregeling (DC), blijft het systeem de hoogste score in de index behalen. Dit onderstreept dat het Nederlandse stelsel, ondanks deze veranderingen, naar verwachting zeer goede pensioenuitkeringen blijft bieden, ondersteund door een sterke vermogensbasis en solide regelgeving.
Marc Heemskerk, Actuaris en Pensioen Expert bij Mercer Nederland: “Het Nederlandse pensioenstelsel onderscheidt zich door zijn vermogen om tijdens de overgang van uitkeringsregelingen (DB) naar beschikbare premieregeling (DC) de belangrijkste sterke punten te behouden. In landen als het Verenigd Koninkrijk heeft die transitie vaak geleid tot lagere premie-inleg, terwijl Nederland adequate premieniveaus blijft hanteren en ook na pensionering blijft beleggen. In Australië kennen DC-regelingen bovendien geen levenslange uitkering, waardoor bescherming tegen het langlevenrisico ontbreekt. Nederland weet die zekerheid wel te waarborgen. Het behoud van deze kernpijlers benadrukt de robuustheid en het vooruitziende karakter van de Nederlandse pensioenaanpak.”
Overheidsinvloed neemt toe
Overheden kijken in deze tijden van geopolitieke en economische onzekerheid steeds vaker naar pensioenfondsen als financieringsbron voor publieke doelen zoals infrastructuur of innovatie. De MCGPI 2025 waarschuwt echter dat te veel overheidsinterventies averechts kunnen werken, bijvoorbeeld wanneer regelgeving of ESG-verplichtingen de ruimte om te beleggen onnodig beperken. Daarom introduceert de index acht uitgangspunten die moeten voorkomen dat het belang van deelnemers uit het oog wordt verloren.
Margaret Franklin, CFA, President en CEO van het CFA Institute: “Zoals de MCGPI duidelijk maakt, moet het centrale doel van pensioenen het veiligstellen van pensioeninkomen blijven, altijd geleid door de plicht om zorgvuldig met het toevertrouwde vermogen om te gaan. Pensioensystemen werken het best wanneer zij innovatie en nationale prioriteiten weten te combineren met de blijvende plicht om de belangen van deelnemers te dienen.”
Pensioenstelsels verbeteren wereldwijd
Landen die een indexscore hoger dan 80 behaalden, kregen een A-score. Opvallend is dat acht pensioenstelsels dit jaar hun score verbeterden en geen enkel systeem een lagere score kreeg. Dit laat zien dat de pensioeninkomensvoorziening wereldwijd verbetert. Dat is een belangrijke ontwikkeling, zeker nu mensen langer leven en het geboortecijfer blijft dalen.
Reageren?
Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.