Meer dan de helft van HR-professionals vindt het huidige verlofstelsel een rommeltje

Er heerst onder HR-professionals bezorgdheid over de groeiende omvang van verlofregelingen. De uitgebreide verlofregelingen, waaronder recente uitbreidingen van vaderschapsverlof, transitieverlof en voorstellen voor nieuwe regelingen zoals rouwverlof, worden door meer dan de helft van de HR-professionals (56%) gezien als een overdreven verzorgingsstaat. Dit blijkt uit recent onderzoek van Visma YouServe onder meer dan 300 HR-professionals. Velen maken zich dan ook zorgen over hoe deze regelgeving straks in de praktijk wordt toegepast. De complexiteit heeft in het verleden al tot fouten geleid. 32 procent van de HR-professionals geeft aan dat binnen hun organisatie gevallen zijn geweest waar werknemers te weinig of juist te veel verlof hebben ontvangen.