• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Contact

AllesoverHR

Onderdeel van Human Capital Group

  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Nationaal Beloningsonderzoek
  • Human Capital Group
29 augustus 2017

Jumbo wil techtalenten strikken

Bron: ANP
Home » Nieuws » Jumbo wil techtalenten strikken
Vorige Volgende

Jumbo wil techtalenten strikken

29 augustus 2017 - Bron: ANP

29-08-2017 /auteur ANP Producties

VEGHEL (ANP) – Jumbo wil online de grootste speler worden in het Nederlandse supermarktlandschap. Om die ambitie waar te kunnen maken, zal het concern stevig investeren. Op het hoofdkantoor in Veghel wordt een techcampus in het leven geroepen. Hier is op den duur plaats voor tweehonderd ,,talenten”.

Jumbo zag de omzet afgelopen halfjaar met bijna 5 procent stijgen tot 3,8 miljard euro. Het Brabantse bedrijf verdubbelde de opbrengst van onlinebestellingen. Deze waren goed voor 2 tot 3 procent van het totaal. Financieel topman Ton van Veen van Jumbo verwacht een verdere groeispurt bij de onlineomzet.

Om groei te realiseren, ook in marktaandeel, heeft het volgens hem weinig nut om ,,eindeloos fysieke winkels” aan het winkelbestand toe te voegen, maar juist ook in te zetten op online. Jumbo telt momenteel circa 360 zogeheten Pick Up Points waar onlinebestellingen kunnen worden opgehaald. Verder heeft het bedrijf tweehonderd locaties vanwaar boodschappen kunnen worden thuisbezorgd. Dit aantal wordt verder uitgebreid. Ook de zakelijke bezorging wordt verder opgeschaald.

Marktaandeel

Jumbo is nu goed voor een marktaandeel van ruim 19 procent in een sector die volgens Van Veen goed is voor een omzet van jaarlijks circa 35 miljard euro. De omvang van de markt en de felle concurrentie maken het volgens hem lastig om snel marktaandeel te winnen. De afgelopen jaren lukte dat Jumbo wel, geholpen door grote overnames van onder meer de supermarkten van Super de Boer en C1000.

Na tussenjaar 2016, waarin de bedrijfsvoering van alle recent overgenomen winkels werd gestroomlijnd, heeft Jumbo zijn winstgevendheid verbeterd en is de schuld als percentage van de omzet gedaald. Anders dan bijvoorbeeld in de Verenigde Staten, waar webwinkelreus Amazon onlangs supermarktketen Whole Foods inlijfde, denkt Van Veen niet dat Jumbo een strategische partner nodig heeft om verder te groeien en heeft het bedrijf voldoende financiële ruimte voor verdere investeringen.

Delen

Deel via:

Twitter Facebook LinkedIn

Primaire Sidebar

Het laatste HR nieuws

  • Kabinet kijkt opnieuw of steunpakketten nog genoeg zijn

    8 maart 2021
  • FNV start met werkonderbrekingen op distributiecentra om cao

    8 maart 2021
  • Rechter beslist later deze week over heropening van winkels

    8 maart 2021
  • Winkeliersvereniging INretail ‘met pijn in de buik’ bij rechter

    8 maart 2021
  • CNV: zorgen over moeizame cao-onderhandelingen meerdere sectoren

    8 maart 2021

Deze website is mogelijk gemaakt door Human Capital Group

De organisatie voor prestatie

Bijdragen aan het duurzame succes voor uw organisatie en uw mensen is onze drijfveer. Samen met u, uw leiderschapsteam en medewerkers verbeteren we de wendbaarheid, vitaliteit en professionaliteit.

Wij brengen beweging. Uw organisatie krijgt een solide fundament voor prestatie.

Wat nemen we mee?

All round HR management met diepgaande kennis van organisatieontwikkeling, functiewaardering, compensation & benefits, workforce management, prestatiemanagement, verzuim en inzetbaarheid, wendbaar organiseren, leiderschap.

Meer weten over Human Capital Group? Kijk op www.humancapitalgroup.nl

Human Capital Group
AllesoverHR

Onze thema's

  • Arbeidsomstandigheden
  • Leiderschap
  • Trends en Ontwikkelingen
  • Training en Coaching
  • Reorganisatie
  • Recruitment
  • Pensioen
  • Medezeggenschap
  • Juridisch
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Functies en Rollen
  • Duurzame Inzetbaarheid
  • Communicatie
  • Column
  • Blog
  • Beoordelen en Belonen
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Ziekte en Verzuim
  • Nieuws

Footer

Over AllesoverHR.nl

  • AllesOverHR PRO
  • Human Capital Group experts
  • Contact

Human Capital Group

  • Over Human Capital Group
  • Onze missie
  • Bezoek ons

AllesoverHR sociaal

Blijf altijd op de hoogte
LinkedIn Facebook Twitter YouTube

Ontvang onze nieuwsbrief

Ontvang 1x per week het laatste nieuws
© 2021 AllesoverHR
  • Home
  • Word auteur!
  • Privacy en gebruikersvoorwaarden
  • Cookies
  • Sitemap
  • Contact
Webdesign: Geev vorm