• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Contact

AllesoverHR

Onderdeel van Human Capital Group

  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Nationaal Beloningsonderzoek
  • Human Capital Group
29 januari 2026

ING sluit onrustig 2025 af met flink hogere kwartaalwinst

Bron: ANP
Home » Nieuws » ING sluit onrustig 2025 af met flink hogere kwartaalwinst
Vorige Volgende

ING sluit onrustig 2025 af met flink hogere kwartaalwinst

29 januari 2026 - Bron: ANP

29-01-2026 /auteur ANP Producties

AMSTERDAM (ANP) – ING heeft zijn kwartaalwinst flink opgevoerd, mede doordat de rentebaten weer een duidelijke toename lieten zien. Door dit resultaat is de jaarwinst over 2025 van het financiële concern bijna net zo hoog uitgekomen als een jaar eerder, ondanks de grote geopolitieke onrust.

Onder de streep hield ING de laatste maanden van vorig jaar 1,4 miljard euro over. Dat is ruim een vijfde meer dan in het laatste kwartaal van 2024 in de boeken ging. De jaarwinst bedroeg uiteindelijk ruim 6,3 miljard euro, tegen een kleine 6,4 miljard euro een jaar eerder.

Topman Steven van Rijswijk zegt dat de bank te maken had met “aanhoudende geopolitieke onzekerheid”. Zo kondigde de Amerikaanse president Donald Trump in april vorig jaar voor tal van landen importheffingen aan. De situatie zorgde vooral in de eerste helft van het jaar voor een verslechterd vertrouwen bij bedrijven, aldus Van Rijswijk.

Rente eurozone

ING zag zijn rente-inkomsten lange tijd daarnaast teruglopen. Dat kwam omdat de Europese Centrale Bank (ECB) de rente in de eurozone behoorlijk had verlaagd.

Volgens Van Rijswijk is het de bank echter goed gelukt om de inkomsten minder afhankelijk te maken van de rente alleen, “door meer zaken te doen met meer klanten”. Dat uit zich bijvoorbeeld in het oplopen van de inkomsten uit provisies en commissies. Dat zijn bijvoorbeeld bedragen die de bank in rekening brengt voor het aanbieden van een product of dienst, zoals voor mensen die beleggen.

Minder banen

De klantengroei was vooral sterk in Duitsland, Spanje en Roemenië. Volgens Van Rijswijk blijft de bank ook zoeken naar nieuwe overnamekansen om harder te kunnen groeien.

De bank let ook op de kosten. In oktober werd bekend dat ING tot eind dit jaar tot 950 banen schrapt in Nederland, onder meer omdat functies kunnen worden vervangen door AI. Dat volgde uit een prognose die de bank had ingediend bij uitkeringsinstantie UWV.

Coalitieakkoord

Van Rijswijk kan geen nieuwe update geven over het aantal banen dat verdwijnt. Wel benadrukt hij dat de bank al langer bezig is met digitalisering en het slimmer inrichten van processen, maar dat de totale werkgelegenheid bij de bank al jaren stijgt. Er komen weer andere soorten banen bij.

Van Rijswijk is verder positief over het feit dat D66, het CDA en de VVD een akkoord op hoofdlijnen hebben gesloten over een nieuw kabinet. Daarmee gaat de formatie relatief snel, stipt de ING-baas aan. Hij hoopt dat de partijen in hun plannen duidelijkheid geven over hoe ze de concurrentiepositie van Nederland willen verbeteren.

Delen

Deel via:

Twitter Facebook LinkedIn

Primaire Sidebar

Het laatste HR nieuws

  • UWV: verhogen AOW-leeftijd leidt tot meer uitval 60-plussers

    16 februari 2026
  • Italië verbiedt stakingen op luchthavens tijdens Winterspelen

    13 februari 2026
  • Rijkaart vindt salaris sommige politici te laag, is zelf tevreden

    13 februari 2026
  • Aantal zzp’ers daalt het sterkst onder jongeren

    13 februari 2026
  • Aantal zzp’ers in 2025 gedaald met 62 duizend

    13 februari 2026

Deze website is mogelijk gemaakt door Human Capital Group

Samen werken aan de welvaart en het welzijn van mensen en organisaties

Human Capital Group is een begrip als het gaat om functiewaardering en belonen. Wij zijn dé autoriteit in Nederland op het gebied van beloningsvraagstukken, het bouwen van functiehuizen en het zorgen voor objectieve (en daardoor gedragen) functiewaardering.

Onze interim HR-professionals voorzien in tijdelijke behoefte aan extra capaciteit en expertise.

Uw HR-vraagstuk bespreken met één van onze collega’s?

Bezoek onze website, vul uw gegevens in en we nemen snel contact met u op.
Of maak direct een afspraak via:
info@humancapitalgroup.nl
030 219 39 60

 

Human Capital Group
AllesoverHR

Onze thema's

  • Arbeidsomstandigheden
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Beoordelen en Belonen
  • Blog
  • Column
  • Communicatie
  • Duurzame Inzetbaarheid
  • Functies en Rollen
  • Juridisch
  • Leiderschap
  • Medezeggenschap
  • Pensioen
  • Recruitment
  • Reorganisatie
  • Training en Coaching
  • Trends en Ontwikkelingen
  • Ziekte en Verzuim
  • Nieuws

Footer

Over AllesoverHR.nl

  • Human Capital Group experts
  • Contact

Human Capital Group

  • Over Human Capital Group
  • Onze missie
  • Bezoek ons

AllesoverHR sociaal

Blijf altijd op de hoogte
LinkedIn Facebook Twitter

Ontvang onze nieuwsbrief

Ontvang 1x per week het laatste nieuws
© 2026 AllesoverHR
  • Home
  • Word auteur!
  • Privacy en gebruikersvoorwaarden
  • Cookieverklaring
  • Sitemap
  • Contact
WEBSITE DOOR PEP