14-03-2017 /auteur ANP Producties
STRAATSBURG (ANP) – Aandeelhouders krijgen in de hele EU een stem over het beloningsbeleid van directeuren, inclusief hun bonussen. De vergoedingen aan de top moeten meer in lijn liggen met de salarisontwikkeling van de werknemers en rekening houden met de financiële en niet-financiële prestaties van het bedrijf op langere termijn.
Als de aandeelhouders het beleid afkeuren, moet er een ander plan komen. Met deze aanpassing van de Europese aandeelhoudersrichtlijn heeft het Europees Parlement dinsdag met overgrote meerderheid ingestemd.
Medezeggenschap over de bonussen kan volgens EU-parlementariër Paul Tang (PvdA) helpen een einde te maken ,,aan de graaicultuur” aan de top van bedrijven. De lidstaten krijgen, na definitieve goedkeuring van de EU-ministers, twee jaar de tijd om de wijzigingen door te voeren.
Er zijn volgens de Europese Commissie nu dertien EU-lidstaten waar aandeelhouders iets te zeggen hebben over het beloningsbeleid.
