• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Contact

AllesoverHR

Onderdeel van Human Capital Group

  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Nationaal Beloningsonderzoek
  • Human Capital Group
13 november 2025

Drie op de tien Nederlanders vreest dommer te worden door AI

Bron: Fellowmind
Home » Nieuws » Drie op de tien Nederlanders vreest dommer te worden door AI
Vorige Volgende

Drie op de tien Nederlanders vreest dommer te worden door AI

13 november 2025 - Bron: Fellowmind

Dertig procent van de Nederlandse werknemers vreest dat ze dommer worden door het gebruik van AI. Deze angst staat niet op zichzelf: 55 procent ziet het stoppen met zelf nadenken als een van de grootste risico’s van AI. Dat blijkt uit onderzoek van Fellowmind onder meer dan 1.100 Nederlandse werknemers. Ondanks de zorgen, maakt 62 procent wél gebruik van AI in hun werk. Vier op de vijf de Nederlanders (81%) zetten AI momenteel slechts in voor enkele taken per week. Van een structurele integratie in bedrijfsprocessen is dan ook voorlopig nog geen sprake.

Op zoek naar synergie

AI is nog lang geen vast onderdeel van dagelijkse workflows, maar de houding tegenover de mogelijkheden is opvallend positief. Zo gelooft maar liefst 67 procent dat mens en AI samen resultaten kunnen bouwen die zij afzonderlijk nooit zouden kunnen realiseren. Tegelijkertijd ziet driekwart AI enkel als een hulpmiddel en niet als vervanger voor het menselijk denkvermogen. Mensen werken nog steeds het liefst gewoon met elkaar. Dat blijkt uit het feit dat acht op de tien Nederlanders (79%) aangeeft liever vooruitgang te zien in hoe mensen met elkaar werken dan puur in technische innovaties. Ook blijft er behoefte aan de menselijke maat: de helft vindt het belangrijk om ruimte te houden voor gevoel, intuïtie en gezond verstand.

Human touch

Toch bestaat er wel de angst voor het verlies van menselijk contact. Zestig procent trekt de lijn bij het gebruik van AI wanneer het hun contact met collega’s vrijwel geheel vervangt. Er moet een gezonde balans blijven in de synergie tussen AI en de mens. Volgens 56 procent van de werknemers is het meest belangrijk dat de menselijke kwaliteiten bovenaan blijven staan.

Over het onderzoek
Dit onderzoek is uitgevoerd door Markteffect in opdracht van Fellowmind onder ruim 1.100 Nederlandse werknemers die AI gebruiken bij organisaties met meer dan honderd medewerkers.

Delen Reacties (0)

Deel via:

Twitter Facebook LinkedIn

Lees Interacties

Reageren? Reactie annuleren

Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

Connect with:
LinkedIn

Primaire Sidebar

Het laatste HR nieuws

  • Verdachte mail? Eén op de vijf Nederlands klikt toch uit nieuwsgierigheid

    11 december 2025
  • Mental reset-dag: Kwart Nederlanders wil vrij na slecht nieuws

    11 december 2025
  • Loonverschil vrouwen en mannen in bedrijfsleven neemt af

    11 december 2025
  • Gen Z zet vraagtekens bij de huidige managersrol

    11 december 2025
  • Pensioenfonds daagt bestuurders failliet BCC voor de rechter

    10 december 2025

Deze website is mogelijk gemaakt door Human Capital Group

Samen werken aan de welvaart en het welzijn van mensen en organisaties

Human Capital Group is een begrip als het gaat om functiewaardering en belonen. Wij zijn dé autoriteit in Nederland op het gebied van beloningsvraagstukken, het bouwen van functiehuizen en het zorgen voor objectieve (en daardoor gedragen) functiewaardering.

Onze interim HR-professionals voorzien in tijdelijke behoefte aan extra capaciteit en expertise.

Uw HR-vraagstuk bespreken met één van onze collega’s?

Bezoek onze website, vul uw gegevens in en we nemen snel contact met u op.
Of maak direct een afspraak via:
info@humancapitalgroup.nl
030 219 39 60

 

Human Capital Group
AllesoverHR

Onze thema's

  • Arbeidsomstandigheden
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Beoordelen en Belonen
  • Blog
  • Column
  • Communicatie
  • Duurzame Inzetbaarheid
  • Functies en Rollen
  • Juridisch
  • Leiderschap
  • Medezeggenschap
  • Pensioen
  • Recruitment
  • Reorganisatie
  • Training en Coaching
  • Trends en Ontwikkelingen
  • Ziekte en Verzuim
  • Nieuws

Footer

Over AllesoverHR.nl

  • Human Capital Group experts
  • Contact

Human Capital Group

  • Over Human Capital Group
  • Onze missie
  • Bezoek ons

AllesoverHR sociaal

Blijf altijd op de hoogte
LinkedIn Facebook Twitter

Ontvang onze nieuwsbrief

Ontvang 1x per week het laatste nieuws
© 2025 AllesoverHR
  • Home
  • Word auteur!
  • Privacy en gebruikersvoorwaarden
  • Cookieverklaring
  • Sitemap
  • Contact
WEBSITE DOOR PEP