• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Contact

AllesoverHR

Onderdeel van Human Capital Group

  • Home
  • Actueel
  • Thema’s
  • Nationaal Beloningsonderzoek
  • Human Capital Group
30 maart 2017

DNB: regering kan niet achteroverleunen

Bron: ANP
Home » Nieuws » DNB: regering kan niet achteroverleunen
Vorige Volgende

DNB: regering kan niet achteroverleunen

30 maart 2017 - Bron: ANP

30-03-2017 /auteur ANP Producties

AMSTERDAM (ANP) – De volgende regering heeft economisch de wind in de rug, maar kan niet rustig achterover leunen. Dat stelde DNB-president Klaas Knot donderdag in een toelichting op het jaarverslag. Volgens De Nederlandsche Bank (DNB) zijn er niet alleen nog een veel hervormingen nodig, ook is het raadzaam dat het nieuwe kabinet op de centen blijft letten.

,,Stilstand is achteruitgang”, aldus Knot, die daarbij herhaalde dat er nog altijd te veel wordt geleend in Nederland en tevens te veel wordt gespaard. De centralebankpresident doelde daarbij vooral op de hypotheekschulden en de enorme hoeveelheid geld die in pensioenvermogens wordt weggezet, wat de economie kwetsbaar maakt. De huidige opleving van de economie lijkt hem bij het uitstek het moment om hier iets aan te doen.

Knot ziet graag dat een aantal prikkels in het belastingstelsel worden bijgesteld. Nu worden eigenwoningbezit en pensioensparen nog fiscaal gestimuleerd. Dit verstoort echter de vrijheid van huishoudens om uitgaven te doen en de schatkist loopt daardoor weer geld mis, wat er weer aan bijdraagt dat inkomens van werkenden onnodig zwaar worden belast.

Hervormingen

DNB toonde zich wel erg positief over de omvangrijke bezuinigingen en hervormingen die Nederland al achter de rug heeft. De werkloosheid daalt zelfs harder dan verwacht. Ook zijn de overheidsfinanciën op orde gebracht.

,,Overschat echter niet de budgettaire ruimte die er in de nieuwe coalitieperiode is”, benadrukte Knot. Om te voorkomen dat Nederland in de toekomst weer zo flink moet bezuinigen is het volgens hem raadzaam dat er in gunstige economische tijden gestreefd wordt naar een begrotingsoverschot van zo’n 1 procent van het bruto binnenlands product.

Verduurzamen

DNB ziet daarbij verder grote uitdaging in het verduurzamen van de economie. ,,Welvaart die tot grote ecologische schade leidt, die de sociale verhoudingen in een land onder druk zet of gebaseerd is op financiële zeepbellen, is op de lange termijn onhoudbaar”, aldus Knot.

Voor de huizenmarkt wordt onveranderd gepleit voor een verdere afbouw van de hypotheekrenteaftrek en van de maximale omvang van een lening ten opzichte van de waarde van een huis. Op de arbeidsmarkt vindt DNB het verder raadzaam dat de verschillen tussen vast en flex worden verkleind en blijft er volgens de centrale bank ruimte voor loonstijgingen.

Delen

Deel via:

Twitter Facebook LinkedIn

Primaire Sidebar

Het laatste HR nieuws

  • Europese Uber-rijders in actie tegen schijnzelfstandigheid

    29 mei 2023
  • VDL dreigt met intrekking bonus bij doorgaan stakingen Nedcar

    27 mei 2023
  • Frankrijk krijgt nieuwe waarschuwing over kredietwaardigheid

    27 mei 2023
  • IMF: Amerikaanse economie groeit dit jaar iets harder dan gedacht

    26 mei 2023
  • FNV was eerst niet welkom, sluit nu toch cao’s TUI fly en easyJet

    26 mei 2023

Deze website is mogelijk gemaakt door Human Capital Group

De organisatie voor prestatie

Bijdragen aan het duurzame succes voor uw organisatie en uw mensen is onze drijfveer. Samen met u, uw leiderschapsteam en medewerkers verbeteren we de wendbaarheid, vitaliteit en professionaliteit.

Wij brengen beweging. Uw organisatie krijgt een solide fundament voor prestatie.

Wat nemen we mee?

All round HR management met diepgaande kennis van organisatieontwikkeling, functiewaardering, compensation & benefits, workforce management, prestatiemanagement, verzuim en inzetbaarheid, wendbaar organiseren, leiderschap.

Meer weten over Human Capital Group? Kijk op www.humancapitalgroup.nl

Human Capital Group
AllesoverHR

Onze thema's

  • Arbeidsomstandigheden
  • Leiderschap
  • Trends en Ontwikkelingen
  • Training en Coaching
  • Reorganisatie
  • Recruitment
  • Pensioen
  • Medezeggenschap
  • Juridisch
  • Arbeidsovereenkomsten
  • Functies en Rollen
  • Duurzame Inzetbaarheid
  • Communicatie
  • Column
  • Blog
  • Beoordelen en Belonen
  • Arbeidsvoorwaarden
  • Ziekte en Verzuim
  • Nieuws

Footer

Over AllesoverHR.nl

  • Human Capital Group experts
  • Contact

Human Capital Group

  • Over Human Capital Group
  • Onze missie
  • Bezoek ons

AllesoverHR sociaal

Blijf altijd op de hoogte
LinkedIn Facebook Twitter YouTube

Ontvang onze nieuwsbrief

Ontvang 1x per week het laatste nieuws
© 2023 AllesoverHR
  • Home
  • Word auteur!
  • Privacy en gebruikersvoorwaarden
  • Cookies
  • Sitemap
  • Contact
WEBSITE DOOR PEP
Manage Cookie Consent
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken we technologieën zoals cookies om apparaatinformatie op te slaan en/of te openen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen we gegevens zoals browsegedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Het niet toestemmen of intrekken van toestemming kan een negatieve invloed hebben op bepaalde kenmerken en functies.
Functioneel Altijd actief
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
Marketing
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
Beheer opties Beheer diensten Beheer leveranciers Lees meer over deze doeleinden
Voorkeuren
{title} {title} {title}